Responsável pelo planejamento e gestão do setor de RH da unidade, incluindo controle do quadro de funcionários, gestão das rotinas trabalhistas, aplicação de treinamentos, entre outros. Requisitos: Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas. Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas. Benefícios: -. Assistência Médica e Odontológica -. Estacionamento no Local para não optantes de VT -. Seguro de Vida -. Refeitório no local -. Participação nos Lucros e Resultados -. Cesta de Natal -. Vale transporte -. TotalPass -. Cooperativa de Crédito -. Enxoval de Bebê -. Café da Manhã

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Comercial, Vendas - Lojas / Shopping