Esta posição será responsável por garantir o processo de admissão e documentação do time. Eventualmente apoiando em recrutamento e seleção, sendo responsável pelas seguintes atividades: Garantir o processo admissional através de admissão digital, no prazo, documentação e admissão, e-social (Sênior), com apoio de Assistente e aprendizes Atualizar os sistemas de autoria dos clientes importando os documentos obrigatórios, monitorando as aprovações/reprovações (temos 2 sistemas a serem alimentados) Atualizar a planilha de controle de vagas e alinhamento, quando necessário, com a Gerência e equipe de R&S Requisitos: ter nível superior nas áreas de RH, Administração ou área correlata, bons conhecimentos no pacote office, principalmente excel, ter trabalhado com admissão digital (jornada do candidato) e sistemas de controle de vagas, requisições para admissão.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• cordialidade
• dinamismo
• pontualidade
• Responsabilidade
• senso de urgência