Atuar na condução dos processos de Gente & Gestão da regional, garantindo a execução de recrutamento e seleção conforme diretrizes corporativas, gestão e movimentação de benefícios, suporte aos processos admissionais e demissionais, atendimento às demandas dos colaboradores e gestores, além de apoiar o desenvolvimento das equipes por meio de orientações, visitas in loco e proposição de melhorias contínuas nos processos e na experiência do colaborador.