Somos fanáticos por nossas pessoas! ?? E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento, caminhos claros para o desenvolvimento de carreira, programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e muito mais (tipo, muito mais!). Quer estar em uma multinacional Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo — tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira? Seja um #gamechanger. Junte-se ao nosso time e vamos tornar isso oficial! ? Todas as vagas da Concentrix são elegíveis a Pessoas com Deficiência (PCD). Estamos procurando por um(a) Supervisor(a) de Talent Acquisition Bilingue. O que você fará: Responsável pelo desenvolvimento, implementação e administração de programas de recrutamento. Dirigir as atividades de uma equipe que apoia o desenvolvimento de estratégias de recrutamento inovadoras, criativas e proativas, atendendo às necessidades de negócio de clientes, áreas internas e stakeholders. Definir metas e objetivos da equipe e monitorar o progresso com base nas métricas do departamento de recrutamento. Medir e acompanhar a produtividade da equipe. Liderar a execução de entrevistas iniciais de triagem, entrevistas por telefone e/ou presenciais com candidatos. Trabalhar em conjunto com gestores de contratação, RH e stakeholders para apoiar decisões finais de contratação e realizar recomendações com base na necessidade e na interação do candidato. Fazer parceria com RH e Remuneração para construir ofertas competitivas e apoiar negociações com candidatos. Treinar a equipe no uso de múltiplas fontes de atração: internet, organizações comunitárias, mídia impressa, redes formais/informais, faculdades e associações comerciais. Garantir registros e relatórios precisos em todas as fases do processo, utilizando as ferramentas do ATS e HRIS. Medir o desempenho da equipe garantindo padrões consistentes, conformidade com regras e regulamentos locais relacionados à contratação e recrutamento. Promover a imagem da empresa junto a candidatos e fornecedores externos. Se você possui Bacharelado em áreas afins (pós-graduação será considerado diferencial); Experiência a partir de 1 ano na função; Vivência em gestão de pessoas; Capacidade de liderar a equipe em multitarefa, priorização e cumprimento de prazos; Proficiência em Microsoft Office; Consciência sobre métricas e tendências de recrutamento (retenção, qualidade da contratação, yield, etc.); Capacidade de promover profissionalismo e relacionamento para si e para a equipe; Perfil organizado, resolutivo e analítico; Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita; Capacidade de lidar e manter informações confidenciais. O que oferecemos Oportunidade de carreira e desenvolvimento; Parcerias com diversas empresas, cursos e escolas de idiomas (descontos exclusivos); Vale transporte; Vale refeição; Seguro de vida; Assistência médica; Assistência odontológica; Wellhub; Auxílio creche. Informações da vaga ?? Local: Centro - Fortaleza/CE ?? Modelo de trabalho: Híbrido ?? Horário: Seg à Qui 08:00 às 18:00 | Sex 08:00 às 17:00 Venha fazer parte de algo especial. Queremos ver você crescer com a gente! Benefícios: -. Vale-transporte -. Vale-refeição -. Seguro de Vida -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Wellhub

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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