Buscamos um(a) Líder de Expedição com perfil de liderança, organização, agilidade e foco em resultados para atuar na operação de expedição de produtos de moda feminina. Esse profissional será responsável pela gestão da equipe e dos processos de expedição, garantindo organização, produtividade, qualidade na separação dos pedidos e cumprimento dos prazos. Também será responsável pelo desenvolvimento da equipe, buscando que todos os colaboradores sejam multifuncionais e preparados para atuar em todas as etapas da operação (360°). Principais responsabilidades Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de expedição; Organizar e distribuir as atividades diárias entre os colaboradores; Acompanhar os processos de separação, conferência, embalagem e despacho de mercadorias; Garantir a correta separação dos produtos, evitando erros de modelo, tamanho, cor e quantidade; Acompanhar o cumprimento dos prazos de expedição; Garantir a organização e o correto armazenamento das mercadorias; Realizar e acompanhar a gestão de inventários, garantindo a acuracidade do estoque; Participar das contagens, conferências e ajustes necessários durante os inventários; Identificar divergências de estoque e atuar na investigação e solução dos problemas; Acompanhar indicadores de produtividade, qualidade, erros de separação e prazos de expedição; Treinar e desenvolver toda a equipe nos diferentes processos da operação; Garantir que os colaboradores sejam 360°, capacitando o time para executar todas as atividades da expedição e possibilitando maior flexibilidade operacional; Criar uma rotina de treinamento e reciclagem dos processos; Realizar feedbacks individuais e coletivos com a equipe; Acompanhar o desempenho e a evolução de cada colaborador; Orientar a equipe sobre procedimentos, organização, produtividade e boas práticas; Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento; Motivar a equipe e manter um ambiente de trabalho organizado, produtivo e colaborativo; Identificar gargalos na operação e propor melhorias nos processos; Garantir o cumprimento dos procedimentos internos da empresa; Apoiar as demais áreas de Estoque, E-commerce, SAC, Logística e Lojas quando necessário; Garantir a organização, limpeza e segurança do ambiente de trabalho. Gestão de Pessoas Liderar pelo exemplo e acompanhar de perto a rotina da operação; Delegar atividades de acordo com a necessidade da operação; Desenvolver a autonomia e a responsabilidade da equipe; Realizar reuniões e alinhamentos periódicos com os colaboradores; Aplicar feedbacks com frequência, reconhecendo bons resultados e corrigindo pontos de melhoria; Acompanhar metas e indicadores individuais e da equipe; Desenvolver uma equipe multifuncional, preparada e independente; Trabalhar o senso de equipe, comprometimento e responsabilidade pelos resultados. Perfil desejado Experiência anterior com liderança de equipes de estoque, expedição ou logística; Desejável experiência no segmento de vestuário ou varejo de moda; Experiência com inventário e controle de estoque; Perfil organizado, ágil e proativo; Boa comunicação e habilidade para gestão de pessoas; Capacidade de ensinar, treinar e desenvolver equipes; Perfil mão na massa, com disposição para acompanhar a operação no dia a dia; Atenção aos detalhes; Senso de urgência e responsabilidade; Foco em produtividade, qualidade e cumprimento de prazos; Facilidade para identificar e solucionar problemas; Conhecimento em sistemas de estoque/ERP será considerado um diferencial. Benefícios: Regime CLT Comissão por meta alcançada VA e VR - cartão Flex 300,00 Vale combustível Convenio Totalpass Convenio Faculdade Anhanguera, bolsas de estudo ate 60% Convenio medico Co-participação Seguro de vida Descontos na compra dos produtos da Marca Escala 6X1

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Logística - Distribuição, Recebimento e Expedição

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