Estamos em busca de um(a) profissional de Recursos Humanos/DP dinâmico(a) e organizado(a) para compor nossa equipe. Como contamos com o suporte de uma assessoria contábil externa para o processamento da folha e obrigações, este papel terá foco principal na gestão interna de processos, conferência de rotinas e acompanhamento dos colaboradores. Principais Responsabilidades: Controle de Ponto e Jornada: Acompanhar e conferir os registros diários de ponto, banco de horas, escalas de trabalho, atestados e justificativas de faltas/atrasos. Auditoria e Conferência: Conferir os relatórios e documentos ens pela contabilidade externa (folha de pagamento, guias de FGTS, rescisões, férias e encargos). Gestão Documental: Organizar e manter atualizados os prontuários dos colaboradores, contratos de trabalho, exames admissionais/demissionais (ASO) e documentações do eSocial. Admissão e Desligamento: Coletar e validar a documentação de novos contratados, apoiar o processo de integração e alinhar com a contabilidade as movimentações de pessoal. Atendimento aos Colaboradores: Esclarecer dúvidas da equipe sobre contracheques, férias, benefícios e rotinas de departamento pessoal.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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