Atendimento personalizado ao Cliente; Liderança e apoio à equipe; Acompanhar e orientar a equipe na entrega dos produtos e serviços no tempo e prazo acordados; Realizar implantações de novos produtos, bem como desenvolver um relacionamento de qualidade com as operadoras; Realizar acompanhamento da evolução de sinistralidade, para apresentação de relatórios gerenciais; Solicitar e analisar informações recebidas para ações pontuais junto ao RH e operadoras; Acompanhar e orientar a equipe no processo de faturamento e envio ao cliente; Previsão de comissionamento IMC e plano de ação para inadimplência semanal realizadas e status para gestor e empresa; Negociações de renovações contratuais e reajuste; Manter uma rotina de atendimento aos clientes visando monitorar, solucionar pró ativamente e reter os clientes; Visitas ao cliente se necessário.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

Denunciar vaga