Principais atividades Gerenciar as rotinas administrativas e operacionais da empresa; Coordenar as atividades de RH, financeiro, compras e serviços administrativos; Acompanhar folha de pagamento, benefícios, ponto e processos de admissão e desligamento, em conjunto com a contabilidade; Controlar contratos, documentos, pagamentos e despesas administrativas; Gerenciar fornecedores e prestadores de serviços; Acompanhar compras de materiais e necessidades do escritório; Organizar e melhorar processos e controles internos; Supervisionar e orientar a equipe administrativa; Acompanhar prazos, custos e indicadores da área; Dar suporte à diretoria nas demandas administrativas e operacionais; Identificar problemas e propor melhorias para tornar os processos mais eficientes. Requisitos Experiência anterior em gestão administrativa; Experiência com gestão de equipes e processos; Conhecimento em rotinas administrativas, financeiras e de RH; Organização, responsabilidade e capacidade de liderança; Perfil proativo, analítico e resolutivo; Boa comunicação e capacidade de negociação; Conhecimento em Excel e ferramentas de gestão. Diferenciais Experiência em empresas de comércio, distribuição ou importação; Conhecimento de processos financeiros e controles de custos; Experiência com gestão de fornecedores e contratos.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Administração - Administração Geral

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