Coordenador(a) de Recrutamento e Seleção | Alto Volume A Green Service está em constante crescimento e busca um(a) Coordenador(a) de Recrutamento e Seleção para liderar nossa operação de recrutamento de alto volume, garantindo a excelência nos processos seletivos, o desenvolvimento da equipe e o cumprimento das metas estratégicas de contratação. Buscamos um profissional com forte perfil de liderança, visão estratégica, senso de urgência e foco em resultados, capaz de gerir operações de grande volume, desenvolver pessoas e manter um relacionamento próximo com clientes e gestores, assegurando qualidade, produtividade e eficiência em todas as etapas do recrutamento. Principais Responsabilidades Coordenar a equipe de Recrutamento e Seleção, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental dos recrutadores; Planejar, distribuir e acompanhar as demandas da equipe, garantindo o cumprimento dos prazos e metas de contratação; Gerenciar processos seletivos de alto volume para vagas operacionais e estratégicas; Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs), produtividade, SLA e qualidade das contratações; Desenvolver estratégias para otimização dos processos de recrutamento, reduzindo prazos e aumentando a assertividade das contratações; Realizar reuniões de alinhamento com clientes internos e externos, garantindo o entendimento das necessidades das operações; Apoiar mobilizações de grande porte e projetos estratégicos de contratação; Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria; Garantir a padronização dos processos e o cumprimento das políticas internas; Atuar na resolução de conflitos, tomada de decisões e melhoria contínua da operação. Requisitos Experiência sólida em Recrutamento e Seleção de alto volume; Experiência comprovada em gestão de equipes de Recrutamento e Seleção; Vivência em operações com média de 50 a 100 contratações semanais; Conhecimento em indicadores de recrutamento, gestão por metas e acompanhamento de produtividade; Excelente capacidade de organização, planejamento e tomada de decisão; Perfil de liderança, comunicação, negociação e gestão de pessoas; Domínio de plataformas de Recrutamento e Seleção e ferramentas de gestão. Diferenciais Experiência em consultorias de Recursos Humanos; Vivência em empresas de terceirização de mão de obra; Experiência com recrutamento para construção civil leve e pesada; Formação superior em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Liderança ou áreas afins será considerada um diferencial. Remuneração e Benefícios Salário compatível com o mercado; Comissão sobre os resultados da operação e metas da equipe; Vale Alimentação; Vale Refeição; Vale Transporte; Plano de carreira; Ambiente dinâmico, desafiador e com oportunidades reais de crescimento. Sobre a oportunidade Procuramos um(a) profissional que queira crescer junto com a Green Service, liderando uma operação de recrutamento de alto volume com foco em performance, desenvolvimento de pessoas e excelência na entrega de resultados. Se você gosta de desafios, gestão de equipes e construção de processos eficientes, essa oportunidade é para você.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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