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Onde?

Coordenador (A) Vendas

4,5
116 avaliações
Curitiba - PR
Salário a combinar
Presencial
Hoje

Buscamos um profissional com visão de negócio, perfil analítico, capacidade de liderança e experiência em operações comerciais dinâmicas, orientadas por metas, indicadores e performance. ?? Principais responsabilidades Coordenar diferentes frentes da operação comercial, incluindo ativação de clientes, gestão de carteiras, atendimento comercial e vendas externas. Liderar estratégias de prospecção, onboarding, ativação e desenvolvimento de clientes, acompanhando sua evolução até a recorrência de compras. Gerenciar a segmentação e distribuição das carteiras comerciais, identificando oportunidades de crescimento, retenção e fidelização. Acompanhar indicadores de vendas, conversão, produtividade, qualidade do atendimento e performance das equipes. Estruturar e implementar rotinas comerciais, garantindo organização, padronização dos processos e cumprimento de metas. Coordenar o atendimento e relacionamento com clientes B2B, promovendo eficiência operacional e excelência na experiência do cliente. Impulsionar a utilização de canais digitais, plataformas comerciais e portais de compras. Planejar e acompanhar ações comerciais externas, com foco em clientes estratégicos e oportunidades de expansão. Atuar em parceria com áreas de Inteligência Comercial, Operações, Atendimento e Marketing, promovendo integração e melhoria contínua. Apoiar a implantação e otimização de ferramentas de CRM, plataformas de atendimento digital e soluções de automação comercial. Desenvolver equipes por meio de acompanhamento de resultados, feedbacks, orientação e ações de desenvolvimento. ?? Requisitos e qualificações Experiência em coordenação de Inside Sales, televendas ou equipes de vendas internas com foco em metas e resultados. Vivência com gestão de indicadores comerciais, produtividade e acompanhamento de performance. Experiência na estruturação de rotinas e processos comerciais. Conhecimento e utilização de CRM e ferramentas de gestão comercial. Habilidade para liderar equipes, organizar prioridades e atuar em ambientes de alta demanda. Benefícios:  ?? Ajuda de custo mediante apresentação de prestação de contas. ?? Plano de Saúde (com possibilidade de inclusão de dependentes); ?? Plano Odontológico (com possibilidade de inclusão de dependentes); ??? Seguro de Vida ?? TotalPass: plataforma de bem-estar e qualidade de vida com acesso a academias e estúdios em todo o Brasil. ?? Perfil profissional desejado ??Será considerado um diferencial: Experiência em onboarding, ativação, retenção e desenvolvimento de clientes. Vivência com e-commerce B2B, portais de vendas e canais digitais. Conhecimento em plataformas de WhatsApp integradas ao CRM e ferramentas de automação. Experiência na gestão ou acompanhamento de equipes comerciais externas (Field Sales). ?? Experiências de mercado que valorizamos Profissionais com trajetória em operações comerciais estruturadas, especialmente em distribuidoras dos segmentos de autopeças, materiais elétricos, produtos gráficos e alimentos, além de empresas SaaS com operações de alto volume e negócios de e-commerce B2B. Não é necessário possuir experiência em um segmento específico. Valorizamos profissionais que tragam novas perspectivas, visão estratégica e capacidade de impulsionar resultados. Remuneração: A combinar, considerando a pretensão de remuneração mensal CLT, experiência profissional e aderência aos desafios da posição. Remuneração variável: A ser alinhada durante o processo seletivo, se aplicável. Buscamos um profissional com forte orientação para resultados, capacidade de tomada de decisão, organização e habilidade para conduzir mudanças. Valorizamos uma liderança que saiba desenvolver pessoas, acompanhar indicadores, estabelecer prioridades e equilibrar performance comercial com qualidade nas relações e nos processos. ?? Candidate-se! Se você possui experiência em gestão comercial e se identifica com esse desafio, encaminhe seu currículo atualizado, informando a sua pretensão salarial.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Venda Técnica

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Mestrado
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