Principais responsabilidades Liderar a área de TI, garantindo a sustentação e evolução dos serviços tecnológicos da empresa. Estruturar, planejar e acompanhar projetos de tecnologia, assegurando prazo, escopo, qualidade e alinhamento com os objetivos estratégicos da organização. Atuar como elo entre as áreas de negócio e a TI, traduzindo necessidades em soluções viáveis e sustentáveis. Definir prioridades da área, promovendo equilíbrio entre demandas operacionais, projetos e inovação. Gerir fornecedores, contratos e parceiros de tecnologia. Acompanhar indicadores de desempenho, riscos, orçamento e resultados dos projetos. Desenvolver e engajar a equipe de TI, promovendo aprendizado contínuo, autonomia e crescimento profissional. Estimular um ambiente colaborativo, de confiança e protagonismo, alinhado aos valores da empresa. Requisitos técnicos Experiência em liderança de equipes de TI. Experiência em gestão de projetos de tecnologia. Vivência com gestão de fornecedores e contratos de tecnologia. Conhecimento em infraestrutura, redes, suporte técnico e sistemas corporativos. Experiência em implantação ou evolução de sistemas corporativos, integrações e iniciativas de transformação digital. Conhecimento em governança de TI, gestão de demandas e priorização de projetos. Diferenciais Experiência em empresas de varejo, alimentação ou operações com múltiplas unidades. Certificações em gestão de projetos ou metodologias ágeis. Experiência com ERP, CRM, BI e automação de processos. Competências comportamentais Comunicação clara, inspiradora e colaborativa. Capacidade de desenvolver pessoas e formar equipes de alta confiança. Escuta ativa e habilidade para construir relacionamentos. Capacidade de negociação e gestão de conflitos. Visão sistêmica e pensamento estratégico. Equilíbrio entre orientação para resultados e cuidado com as pessoas. Alinhamento com uma cultura baseada em propósito, aprendizado contínuo e colaboração. O que oferecemos Ambiente colaborativo, humano e em constante evolução. Espaço para protagonismo, autonomia e construção de soluções. Oportunidade de contribuir diretamente para a transformação do negócio. Remuneração compatível com o mercado e pacote de benefícios.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Informática, TI, Telecomunicações - TI

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