01469/2026 - SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA Cargo: Atendente de Farmácia Este processo será utilizado para atendimento às vagas na cidade de Joaçaba, Herval d'Oeste, Caçador, Videira,  Fraiburgo, Concórdia, Campos Novos, Chapecó, São Miguel ´Oeste, Vargem Bonita, Capinzal e São Lourenço do  D`Oeste. Salário: R$ 2.106,00 (R$1792,90 + $313,10). Carga horária: 220 horas/mês Horário: Conforme necessidade da instituição Nível de Escolaridade: Ensino Médio completo Experiências: Desejável conhecimento em atendimento ao público e vendas. Tipo de contrato: Mensalista Prazo do contrato: Prazo indeterminado Este Processo Seletivo é da modalidade Permanente, o qual entre o período de recebimento curricular e a etapa  do resultado final irão ocorrer seletivas com a realização da etapa Avaliação Prática. Os candidatos conforme  realizarem suas inscrições e aprovados na Etapa Avaliação Curricular, serão convocados via email ou por telefone  conforme cadastro no currículo) para participarem da etapa Prova Composta (Estudo de Caso + Entrevista), neste  contato serão informados qual será a data, local e horário da realização desta etapa, que será de modo presencial. O candidato receberá um texto relacionado a função e a partir do texto deverá descrever um breve relato sobre  suas experiências na função e sua identificação com a vaga. Tempo aproximado: 10 minutos para descrição do relato. Posteriormente, os candidatos serão submetidos a uma entrevista individual, com duração média de 20 minutos,  tendo como base as atividades relacionadas ao cotidiano do ambiente de trabalho, sendo realizada mediante a  comprovação de alfabetização do candidato. Informações adicionais: Processo Seletivo Permanente, sem data de contratação confirmada. Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas  informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado  currículo anexado. Número de vagas: Cadastro de reserva (0) Observação: desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema  eletrônico de Recrutamento e Seleção. BENEFÍCIOS DE TRABALHAR COM A GENTE: Plano de Saúde UNIMED; Convênio SESI Odonto; Convênio FARMASESI, Vacina Antigripal; Seguro de Vida em  Grupo; Convênio Seguro para Automóveis/Residência; Plano de Previdência Privada FIESCPrev; Convênio SENAI  Educação; Programa de Participação nos Resultados (PPR), Auxílio Creche, Vale Transporte e Vale Alimentação. Este Processo Seletivo será presencial e contará com as seguintes etapas: - Recebimento de currículos; - Avaliação Curricular; Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 10 minutos e entrevista com tempo de duração em torno de 20 minutos; - Resultado final. Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram se nos arquivos em  anexo e Cronograma de Divulgação. Critérios de Avaliação: Comunicação e Interação, Planejamento e Organização, Trabalho Colaborativo e  Proatividade. A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula: NF (nota final) = Avaliação Prática (AP) Responsável: Andressa Luana Sandri E-mail do responsável: andressa.sandri@sesisc.org.br Telefone/WhatsApp: 98891-3578

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Administração - Administração Geral