A VIAÇÃO MIMO busca um Analista de RH para atuar em nossa sede. Responsável por administrar e controlar o sistema de ponto eletrônico, garantindo a correta apuração da jornada de trabalho dos colaboradores, o cumprimento da legislação trabalhista e o suporte ao Departamento Pessoal. Principais atividades: Realizar a gestão diária do sistema de ponto eletrônico. Monitorar e tratar inconsistências de marcações, faltas, atrasos, horas extras e banco de horas. Conferir e validar apontamentos de jornada junto às lideranças. Garantir o fechamento mensal do ponto dentro dos prazos estabelecidos. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores relacionados à jornada de trabalho. Prestar suporte aos colaboradores e gestores sobre dúvidas referentes ao ponto eletrônico. Acompanhar e assegurar o cumprimento da legislação trabalhista e acordos coletivos relacionados à jornada. Realizar cadastros, parametrizações e manutenção do sistema de ponto. Apoiar os processos de folha de pagamento, fornecendo informações corretas e dentro dos prazos. Identificar oportunidades de melhoria nos processos de controle de jornada. Requisitos: Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas. Experiência com gestão de ponto eletrônico e tratamento de inconsistências. Conhecimento de legislação trabalhista aplicada à jornada de trabalho. Conhecimento em sistemas de ponto eletrônico e pacote Office, especialmente Excel. Competências desejadas: Organização e atenção aos detalhes. Perfil analítico. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Senso de urgência e gestão de prazos. Discrição e confidencialidade no tratamento das informações. Proatividade e capacidade de resolução de problemas. Diferenciais: Conhecimento em indicadores de absenteísmo, banco de horas e escalas de trabalho. A oportunidade de contribuir para o desenvolvimento e o bem-estar da equipe é um diferencial para quem assume essa função.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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