Ao se juntar ao Grupo Cataratas, você fará parte de uma empresa que tem em seu DNA a sustentabilidade, a diversidade e a inovação, e que se esforça para deixar um legado duradouro de impacto positivo no mundo. Aqui não nos limitamos a simplesmente oferecer um emprego, mas sim a proporcionar uma experiência significativa e enriquecedora para nossos Embaixadores. Não é atoa que hoje somos reconhecidos como um excelente lugar para se trabalhar por nossos Embaixadores, certificados pela GPTW, FIA-UOL e Valor Carreira. Como será o seu dia-a-dia (Responsabilidades): Realizar processos de rescisão contratual, incluindo cálculos, conferências, documentação e homologações; Administrar férias, efetuando cálculos, programação, controle de vencimentos e acompanhamento de prazos; Apoiar o fechamento da folha de pagamento, realizando conferências e validações de informações; Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das normas internas da empresa; Atuar no controle de documentos, indicadores e rotinas administrativas relacionadas ao Departamento Pessoal; Prestar suporte aos colaboradores em demandas relacionadas à administração de pessoal. O que você precisa ter (Requisitos): Experiência comprovada em Departamento Pessoal; Conhecimento em processos de rescisão, homologação e férias; Vivência com cálculos trabalhistas e conferência de folha de pagamento; Conhecimento da legislação trabalhista e obrigações acessórias; Domínio de controles, prazos e rotinas administrativas da área; Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Local de trabalho: BioParque - São Cristóvão, Rio de Janeiro. Horário de trabalho e escala: Escala 5x2 9:00 - 18:50 Vem causar muito impacto positivo conosco! Benefícios: -. Plano odontológico -. Vale-alimentação -. Auxílio combustível -. Wellhub/Gympass -. Estacionamento -. Plano de saúde -. Seguro de vida -. Auxílio funerário -. Desconto em farmácias -. Massoterapia -. Sala de descanso -. Eventos e comemorações abertos à família -. Vale-refeição -. Acompanhamento psicológico -. Descontos de até 50% nos parques -. Acompanhamento nutricional -. Participação nos resultados -. Avaliação de desempenho anual -. Licença maternidade/paternidade estendida -. Reajuste por tempo de serviço -. Folga de tempo de empresa -. Folga de aniversário -. Vale cultura -. Sala de amamentação -. Sala de acolhimento -. Auxílio creche -. Vale-transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal