Venha fazer parte desta gigante da logística mundial! Buscamos a todo momento ser referência em excelência e inovação operacional. Para isso, buscamos talentos como VOCÊ! Aqui valorizamos nossas pessoas, criando oportunidades de desenvolvimento profissional, pessoal e intelectual. Sobre a oportunidade: Buscamos profissionais talentosos para agregar ao nosso time ainda mais qualidade e performance. Para isso, você contará com uma empresa forte e consolidada, que te proporcionará todo o contexto necessário para uma entrega consistente dos serviços oferecidos aos nossos clientes. Você será responsável por: Executar atividades de Gestão de Pessoas, com foco na gestão e tratativa de ponto eletrônico, realizando interface com o RH da Matriz e apoiando as rotinas de administração de pessoal, tais como: Realizar a conferência e tratativa do ponto eletrônico dos colaboradores; Identificar e corrigir inconsistências de jornada, faltas, atrasos, horas extras e marcações indevidas; Acompanhar e controlar ajustes e justificativas de ponto; Realizar interface com lideranças para validação das ocorrências de jornada; Apoiar o fechamento de ponto e o envio das informações para processamento da folha de pagamento; Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a ponto e jornada de trabalho; Apoiar as demais atividades de Gestão de Pessoas e Administração de Pessoal. Requisitos da posição: Ensino Superior completo ou cursando em Psicologia, Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins; Excel Intermediário; Conhecimento em rotinas de ponto eletrônico e jornada de trabalho; Boa comunicação escrita e verbal; Organização, atenção aos detalhes e senso de prioridade.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal