ANALISTA DE FACILITIES Essa vaga irei alinhar amanhã, te incluí no invite, caso você ou alguém da sua equipe não consiga participar, encaminho as informações da vaga amanhã. Sobre a posição Buscamos um profissional para atuar como suporte estratégico e operacional à liderança de Experiência, com foco em fortalecer a jornada e o bem-estar dos colaboradores no ambiente corporativo. Essa posição terá papel essencial na construção de uma experiência positiva no dia a dia, contribuindo para ambientes mais organizados, acolhedores, funcionais e alinhados à cultura da empresa. Também será responsável por acompanhar rotinas administrativas, indicadores e iniciativas que impactem diretamente a percepção e satisfação dos colaboradores. Principais responsabilidades Apoiar a liderança na organização, priorização e acompanhamento das demandas da área de Experiência Atuar na melhoria contínua da experiência do colaborador nos ambientes corporativos Acompanhar a qualidade dos espaços, ambientação, comunicação visual e serviços que impactam o dia a dia dos colaboradores Garantir padronização e excelência nos pontos de contato presenciais e digitais relacionados à experiência interna Comunicação Visual e digital, apoiando a criação, atualização e organização de sinalizações, materiais internos e ambientação dos espaços, garantindo comunicação clara, funcional e alinhada à identidade da empresa. Acompanhamento de fornecedores e atendimento de tickets. Monitorar indicadores de satisfação, clima, NPS interno, feedbacks e métricas de experiência Consolidar dados operacionais e percepções dos colaboradores, transformando informações em insights estratégicos Elaborar relatórios executivos, dashboards e apresentações para suporte à tomada de decisão Apoiar a execução de campanhas internas, eventos corporativos e ações de engajamento Acompanhar planos de ação voltados à melhoria da experiência interna, conforto, acolhimento e eficiência operacional Atuar de forma preventiva, antecipando necessidades com base em dados, observações e feedbacks Promover integração entre áreas parceiras para garantir entregas alinhadas à experiência do colaborador Servir como ponto de apoio entre liderança, cliente e stakeholders internos, fortalecendo a cultura de serviço e cuidado com as pessoas Realizar rondas nas dependências do cliente afim de identificar melhorias, ajustes necessários para garantir o conforto e usabilidade das dependências. Requisitos Ensino superior completo em Administração, Comunicação, Marketing, Psicologia Organizacional ou áreas correlatas Experiência prévia com Employee Experience (EX), Facilities, operações corporativas ou hospitalidade empresarial Vivência com indicadores de satisfação, clima, atendimento ou performance operacional Experiência Google Sheets avançado será um diferencial Boa comunicação verbal e escrita Organização, senso de prioridade e capacidade de lidar com múltiplas demandas   Competências que buscamos Perfil analítico com olhar voltado à experiência humana e ambiente corporativo Empatia e sensibilidade para identificar necessidades dos colaboradores Proatividade e postura colaborativa Capacidade de influência e relacionamento com diferentes áreas Organização e atenção aos detalhes Foco em melhoria contínua, acolhimento e excelência na jornada interna Diferenciais Experiência com Employee Experience (EX) ou Cultura Organizacional Vivência em empresas com grande volume de colaboradores ou operações dinâmicas Experiência com eventos internos, campanhas de engajamento ou ações de bem-estar Conhecimento em ferramentas de indicadores, dashboards ou gestão de projetos Experiência atuando como suporte direto à liderança

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Contábil, Finanças, Economia - Finanças

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