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Onde?

ANALISTA DE COMUNICAÇÃO INTERNA E ENDOMARKETING PLENO

4,4
2.354 avaliações
São Paulo - SP
R$ 5.000,00 (Bruto mensal)
Presencial
Hoje

Sobre a vaga Buscamos um(a) Analista de Comunicação Interna e Endomarketing para fortalecer a experiência do colaborador, a cultura organizacional e os canais internos de comunicação. Essa pessoa vai atuar em parceria com RH e lideranças de todas as áreas, planejando e executando campanhas de engajamento, cultura e comunicação, com forte protagonismo criativo e analítico. Principais atividades e responsabilidades Planejar, executar e acompanhar o calendário anual de comunicação interna e endomarketing, alinhado às datas e campanhas estratégicas da empresa. Criar conteúdo para comunicados, newsletters, e-mails, intranet, murais, TV corporativa e redes sociais internas, garantindo linguagem clara e alinhada à cultura da empresa. Desenvolver e conduzir campanhas de engajamento, reconhecimento, integração e fortalecimento da cultura organizacional. Organizar eventos internos, ações comemorativas, campanhas de integração e iniciativas de employer branding. Produzir materiais gráficos e audiovisuais (peças, vídeos curtos, apresentações institucionais), em parceria com equipe de Marketing ou fornecedores externos quando necessário. Apoiar programas de clima organizacional, diversidade, qualidade de vida e responsabilidade social. Gerenciar e atualizar os canais de comunicação interna, assegurando qualidade e consistência das informações. Atuar de forma consultiva junto às áreas, mapeando demandas de comunicação e propondo soluções alinhadas ao negócio. Acompanhar indicadores de engajamento e resultado das ações (alcance, participação, satisfação), gerando relatórios periódicos para a liderança. Apoiar a divulgação de vagas internas, programas de desenvolvimento e demais iniciativas de RH. Benefícios: -. VR -. VA -. Assistência médica -. Assistência odontológica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
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