A RHF Talentos está em busca de um(a) Supervisor(a) Administrativo(a) para atuar na gestão de uma regional em Mato Grosso, sendo responsável por garantir a excelência operacional, administrativa e logística da unidade. Buscamos um profissional com experiência em liderança de equipes e gestão de unidades ou filiais, que possua visão estratégica, capacidade analítica e foco em resultados. É fundamental ter conhecimento nos processos de gestão de estoque e faturamento de OPME (Órteses, Próteses e Materiais Especiais), além de habilidade para desenvolver pessoas, organizar processos e promover melhorias contínuas. Esse profissional será o principal responsável pela gestão da regional, assegurando o bom funcionamento da operação, a qualidade dos processos, o cumprimento das metas e a integração entre as equipes locais e as áreas corporativas. Principais atribuições Supervisionar e coordenar as atividades administrativas da regional, garantindo o cumprimento dos processos e procedimentos internos. Liderar, desenvolver, orientar e acompanhar a equipe local, promovendo um ambiente colaborativo e orientado para resultados. Gerenciar as operações de estoque de OPME, garantindo acuracidade, organização, controle e rastreabilidade dos materiais. Supervisionar os processos de faturamento de OPME, assegurando conformidade com contratos, convênios, normas e procedimentos internos. Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs), analisar resultados e propor planos de ação para melhoria contínua. Garantir o cumprimento dos processos internos, normas de qualidade e requisitos regulatórios aplicáveis à operação. Atuar como interface entre a regional e as áreas corporativas, incluindo Financeiro, Recursos Humanos, Logística, Comercial e Diretoria. Planejar, organizar e acompanhar inventários, auditorias e controles patrimoniais. Apoiar a gestão financeira da unidade, acompanhando custos, despesas e resultados operacionais. Identificar oportunidades de melhoria nos processos administrativos e logísticos, buscando maior eficiência operacional. Acompanhar a execução das rotinas da unidade, assegurando qualidade, produtividade e cumprimento das metas estabelecidas. Conduzir a resolução de problemas operacionais e administrativos, tomando decisões alinhadas às diretrizes da empresa. Requisitos Ensino superior completo em Administração, Logística, Gestão Hospitalar ou áreas correlatas. Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes. Experiência com gestão administrativa de unidades, filiais ou operações regionais. Conhecimento em gestão de estoque de OPME. Conhecimento em faturamento hospitalar de OPME. Conhecimento em sistemas ERP. Conhecimento intermediário ou avançado do Pacote Office, especialmente Excel. Disponibilidade para viagens, quando necessário. Capacidade de gestão, organização e acompanhamento de indicadores de desempenho. Diferenciais Experiência anterior no segmento de OPME. Conhecimento em processos hospitalares. Vivência em operações logísticas na área da saúde. Experiência com indicadores de desempenho e gestão por resultados. Conhecimento em processos de auditoria, inventário e controle patrimonial. Experiência com gestão de custos e despesas operacionais.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades

• Administração
• Capacidade de análise
• Capacidade de coordenação
• Excel
• Gerenciamento de equipe
• Liderança
• Microsoft excel
• Microsoft office
• OPME
• Pacote Office