Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar de forma generalista, contribuindo para a rotina da área e oferecendo suporte aos colaboradores e gestores. Principais responsabilidades Atuar nas rotinas generalistas de Recursos Humanos; Administrar benefícios e prestar atendimento aos colaboradores; Conduzir processos de admissão, integração e rescisão; Organizar e acompanhar documentações e movimentações de colaboradores; Apoiar ações de endomarketing e comunicação interna; Prestar suporte aos gestores nas demandas relacionadas à área de RH; Atuar em todo o processamento de folha de pagamento (fechamento interno); Atuar no fechamento dos encargos trabalhistas (DCTFWeb, FGTS); Conduzir processos de avaliação de desempenho; Realizar a gestão diária do ponto eletrônico dos colaboradores; Acompanhar e apoiar os processos e procedimentos internos de Recursos Humanos. Requisitos Ensino superior completo em Recursos Humanos ou Administração; Experiência anterior com rotinas generalistas de RH; Conhecimento em ponto eletrônico, benefícios, admissão e rescisão; Boa comunicação, organização e relacionamento interpessoal; Conhecimento de sistema de folha de pagamento; Perfil proativo e facilidade para lidar com diferentes demandas. Informações da oportunidade Local: Jandira/SP - presencial Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h Se você possui experiência em RH generalista e busca uma oportunidade para atuar de forma próxima aos colaboradores e gestores, essa oportunidade pode ser para você! ?? Benefícios: -. Total Pass (Para você e mais dependentes) -. Clude Saúde (Teleconsultas, Acompanhamento Psicológico e Nutricional) -. Participação nos lucros -. Assistência odontológica -. Assistência médica -. Seguro de Vida -. Estacionamento -. Vale-transporte -. Auxílio combustível -. Cesta básica -. Vale-refeição

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)
• Veículo próprio

Habilidades

• Autogestão
• Autonomia
• Comunicação
• Dinamismo
• Legislação trabalhista
• Proatividade
• Processamento de folha de pagamento
• Resiliência
• Resolução de conflitos
• Trabalho em equipe