Escritório empresarial consolidado em Porto Alegre, com 20 anos de trajetória, atuação nacional e reconhecimento em diretórios jurídicos internacionais, busca Advogado(a) Trabalhista Sênior para assumir a condução de sua área trabalhista. Trata-se de um escritório de médio porte em expansão, reconhecido pelo rigor técnico e pela proximidade com clientes empresariais. A área trabalhista está em desenvolvimento, o que abre espaço real para que o(a) profissional cresça junto com ela, com autonomia, protagonismo e apoio direto da sócia responsável. Buscamos profissionais com sólida experiência na defesa de empregadores, perfil proativo e segurança para conduzir as demandas do início ao fim, sem necessidade de supervisão constante. Principais Atividades e Responsabilidades: Condução estratégica de processos trabalhistas em todas as instâncias, incluindo recursos ao TRT e ao TST; Realização de audiências presenciais e telepresenciais, em Porto Alegre e no interior do estado; Controle e cumprimento rigoroso dos prazos processuais; Atuação junto a sindicatos na negociação de acordos e convenções coletivas (ACT e CCT); Representação de clientes perante o Ministério Público do Trabalho (inquéritos, TACs e ações civis públicas) e a fiscalização do trabalho; Estruturação e negociação de programas de PPR/PLR, conforme a Lei 10.101/2000; Consultoria preventiva às áreas de RH e gestão dos clientes; Cálculo e provisionamento de contingências trabalhistas; Orientação e supervisão da equipe de apoio jurídico. Requisitos: Graduação e especialização em Direito; OAB ativa; Experiência sólida em Direito e Processo do Trabalho na defesa de empresas; Conhecimento em PPR/PLR, relações sindicais e atuação perante o MPT; Domínio de PJe e sistemas de controle de prazos; Possuir carro, CNH ativa e disponibilidade para viagens de um dia ao interior do estado; Residir em Porto Alegre/RS. Diferenciais da Oportunidade Atuação próxima à sócia responsável pela área; Autonomia e protagonismo na condução da área trabalhista; Perspectiva concreta de crescimento junto com o desenvolvimento da área. Modalidade e Contrato de Trabalho Contratação CLT ou via associação; Trabalho presencial em Porto Alegre/RS, com viagens pontuais ao interior; Jornada de segunda a sexta-feira, em horário comercial. Benefícios: -. Auxílio Deslocamento -. Auxílio Alimentação

Exigências

• Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos
• Direito; Ensino Superior, Direito; Pós-graduação - Especialização/MBA
• Habilitação para dirigir (Categoria B)
• Veículo próprio
• Disponibilidade para viajar

Habilidades

• atendimento a clientes
• Direito do Trabalho
• Direito Trabalhista
• escrita
• relacionamento interpessoal