Buscamos um profissional para atuar na supervisão das atividades relacionadas à gestão de frota e manutenção de veículos e equipamentos, garantindo a execução adequada das manutenções preventivas e corretivas, disponibilidade da frota, controle dos processos e cumprimento das normas e procedimentos internos. Principais responsabilidades Supervisionar e controlar as atividades de manutenção preventiva e corretiva de veículos e equipamentos; Acompanhar serviços mecânicos, hidráulicos, pneumáticos, soldas, lanternagem, borracharia e demais atividades relacionadas à manutenção; Realizar e acompanhar inspeções e testes finais nos equipamentos, assegurando a qualidade dos serviços executados; Monitorar o andamento das atividades da área de manutenção e fornecer informações para suporte à tomada de decisão; Elaborar e acompanhar solicitações de compras de materiais, peças e recursos necessários para a manutenção; Avaliar orçamentos e negociar condições para serviços de manutenção e revisão da frota; Acompanhar prazos, prioridades, valores e necessidades de intervenção nos veículos e equipamentos; Controlar os processos relacionados a multas, IPVA e ressarcimentos; Atuar junto a seguradoras e demais envolvidos nos processos relacionados a sinistros; Controlar autorizações e utilização de combustível, acompanhando limites, cotas, usuários e eventuais divergências; Manter atualizado o histórico da frota, incluindo manutenções e demais informações relevantes; Acompanhar e garantir o cumprimento dos procedimentos, normas de segurança e legislação de trânsito aplicáveis à operação; Identificar oportunidades de melhoria nos processos de manutenção e gestão da frota; Executar demais atividades relacionadas à função. Requisitos Ensino Médio completo; CNH categoria B; Conhecimento em gestão e utilização de veículos; Noções de mecânica e lubrificação; Conhecimento de normas de segurança e legislação de trânsito; Conhecimento em Pacote Office. Perfil que buscamos Organização e capacidade de controle; Liderança e acompanhamento de equipes; Capacidade de negociação com fornecedores; Senso de prioridade e resolução de problemas; Boa comunicação e relacionamento interpessoal; Perfil proativo e orientado para resultados.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Habilitação para dirigir (Categoria B)

Habilidades

• Adesão ou conformidade das normas
• Capacidade de aconselhar
• Capacidade de coordenação
• Estados financeiros
• Execução
• Foco em resultados
• Gestão
• Manutenção
• Procedimentos
• Supervisão