?? VAGA: Consultor(a) Técnico Comercial I (Setor de Elevadores) ?? Sobre a Oportunidade Buscamos um(a) Consultor(a) Técnico Comercial I para atuar na gestão e expansão da nossa carteira de clientes de manutenção. O profissional será responsável por identificar oportunidades de vendas de peças, serviços, reformas e modernizações, além de atuar no fortalecimento da parceria com nossos clientes ativos. ?? Modelo e Remuneração Regime de Contratação: CLT + Benefícios. Salário Fixo: R$ 3.100,00. Remuneração Variável: Comissão de 3% sobre vendas de peças, serviços e modernizações da carteira. Comissionamento em mensalidade nos casos de inclusão de novos elevadores em contratos vigentes. Horário de Trabalho: Segunda a Quinta: 07h30 às 17h30. Sexta-feira: 07h30 às 16h30. ?? Principais Responsabilidades Gerir a carteira de clientes ativos, identificando oportunidades de renovação, expansão e vendas (peças, serviços e modernizações). Realizar visitas comerciais para relacionamento, retenção e diagnóstico de necessidades. Elaborar propostas, orçamentos e cadastrar pedidos no ERP. Manter o CRM atualizado em tempo real (funil de vendas, registo de tratativas e follow-up). Acompanhar a formalização de contratos e apoiar a área financeira em casos de pendências/inadimplência. ?? Requisitos e Qualificações Experiência no departamento comercial do ramo de elevadores (gestão de carteira, elaboração de propostas e negociação). Escolaridade: Ensino Superior completo ou em andamento (Administração, Gestão Comercial, Engenharia ou áreas afins). Desejável: Formação técnica em Eletrotécnica, Eletrônica, Mecânica ou Edificações. Técnicos: Conhecimento em peças, reformas, modernizações de elevadores e leitura de projetos. Domínio de CRM (diferencial: Ploomes) e ERPs. Comportamentais: Excelente comunicação, postura consultiva, escuta ativa, organização e trabalho em equipe.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior