Buscamos um profissional que contribua para o posicionamento da marca, desenvolva estratégias de comunicação alinhadas aos objetivos organizacionais e fortaleça a visibilidade da Green Plus perante nossos clientes, parceiros e stakeholders. Essa contratação é essencial para aprimorar nossa presença no mercado, apoiar ações comerciais e impulsionar iniciativas que refletem nossa cultura, nossos valores e nosso compromisso com sustentabilidade e excelência. Principais responsabilidades Apoio em campanhas Criação e produção de materiais: Criação de folhetos, banners, e-mails marketing, apresentações institucionais e conteúdos para redes sociais. Gestão de mídias sociais: Responsável por monitorar as redes sociais. Acompanhamento do CEO e ações institucionais: Acompanhar o CEO em eventos, reuniões, visitas e compromissos institucionais, realizando registros fotográficos e audiovisuais e produzindo materiais para divulgação e fortalecimento da imagem da Green Plus. Comunicação e imagem institucional: Atuar de forma próxima às áreas da empresa. Produção de conteúdo corporativo. Análise de dados: Monitorar o desempenho de campanhas, coletar dados e elaborar relatórios para avaliar resultados e propor melhorias. Integração com outras áreas: Trabalhar em conjunto com Operação, Comercial, Novos Negócios, RH e demais áreas, buscando informações e oportunidades que possam gerar conteúdo e fortalecer a comunicação da empresa. Habilidades necessárias e desejáveis Comunicação eficaz Proatividade e organização: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas, acompanhar demandas de diferentes áreas e manter os fluxos de trabalho organizados. Perfil institucional e relacionamento. Produção de conteúdo. Noções de ferramentas digitais Pensamento analítico: Capacidade de interpretar dados básicos e métricas para auxiliar nas tomadas de decisão. Curiosidade. Trabalho em equipe: Colaborar eficientemente com diferentes departamentos, especialmente Operação, Comercial, Novos Negócios e Administração. Disponibilidade para eventos e compromissos externos: Disponibilidade para acompanhar o CEO e demais representantes da empresa em eventos, visitas, feiras, reuniões e outras ações institucionais, realizando registros e dando suporte às demandas de comunicação e marketing

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Habilitação para dirigir (Categoria B)
• Disponibilidade para viajar
• Gráficos/Web: CorelDraw , Adobe Photoshop, Adobe Ilustrator
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel

Habilidades

• Proatividade
• Redes Sociais
• Design de comunicação

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio combustível
• Celular Corporativo
• Estacionamento
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte