Suporte administrativo ou operacional da gestão de pessoas e departamento pessoal da empresa, recrutamento e seleção, realizar divulgação, triagem e contato para novas admissões, controle de ponto, lançamento de benefícios, fechamento de folha e endomarketing.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Capacidade de aconselhar
• Gerenciamento de equipe
• Gestão de pessoas
• Microsoft excel
• Recrutamento