A posição exige um gerente de móveis com experiência em gestão de pessoas Gerenciar e coordenar equipes de vendas. Acompanhar Leads e arquitetos. Motivar e treinar a equipe constantemente. Requisitos Experiência em gestão de lojas de móveis. Habilidade para desenvolver estratégias com Leads. Capacidade de gerenciar equipes e prazos. Habilidade para comunicação e negociação. Benefícios Oferece-se um ambiente de trabalho colaborativo. Você terá acesso a oportunidades de desenvolvimento profissional. Ambiente de trabalho seguro e estruturado. A função oferece oportunidades de crescimento e aprimoramento contínuo nas áreas de gestão e supervisão.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Veículo próprio