Estamos em busca de um(a) Gerente de Vendas com perfil altamente comercial, que lidere pelo exemplo e tenha paixão por construir resultados. Procuramos um profissional que esteja disposto a ir para o campo junto com a equipe, desenvolver vendedores, estruturar processos comerciais e impulsionar a expansão da empresa no mercado industrial. Mais do que gerenciar pessoas, buscamos alguém que saiba transformar estratégia em execução. Principais responsabilidades Liderar e desenvolver a equipe comercial por meio de acompanhamento diário e treinamento prático; Atuar diretamente na prospecção e abertura de novos clientes estratégicos; Acompanhar vendedores em visitas comerciais e negociações de alto valor; Estruturar e aprimorar processos comerciais, incluindo funil de vendas, CRM, indicadores e cadência de follow-up; Definir estratégias para expansão da empresa no mercado industrial; Acompanhar indicadores de desempenho, metas e produtividade da equipe; Desenvolver ações para aumento da conversão de vendas e rentabilidade; Fechar negociações estratégicas e apoiar a equipe nas oportunidades mais relevantes; Promover uma cultura de alta performance, foco em resultados e melhoria contínua. Requisitos Ensino Superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Engenharia, Economia ou áreas correlatas; Experiência comprovada em gestão de equipes comerciais; Sólida experiência em vendas consultivas B2B de alto valor agregado; Experiência no segmento industrial e comercialização de máquinas e equipamentos industriais (CNC, laser, automação ou bens de capital); Vivência na prospecção ativa e abertura de novos mercados; Conhecimento em CRM, gestão de pipeline, indicadores comerciais e gestão de performance; Perfil executor, resiliente, orientado a resultados e com forte capacidade de liderança; Disponibilidade para viagens e acompanhamento da equipe em visitas comerciais. Diferenciais: MBA ou Pós-graduação em Gestão Comercial, Gestão de Negócios, Vendas, Marketing ou áreas correlatas; Experiência na comercialização de máquinas CNC, equipamentos de corte a laser, automação industrial ou tecnologias para a indústria; Carteira de relacionamento com clientes do segmento industrial.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• Capacidade de desenvolver pessoas
• Comunicação e influência
• Excelente capacidade de negociação
• Forte orientação para metas e performance.
• Liderança pelo exemplo
• Organização e disciplina comercial
• Perfil analítico e estratégico
• Proatividade e senso de urgência