Estamos em busca de um(a) profissional com sólida experiência em Recrutamento e Seleção, capaz de conduzir processos seletivos de ponta a ponta para diferentes níveis hierárquicos e segmentos de mercado. Procuramos alguém dinâmico, organizado, com excelente comunicação e que tenha facilidade para identificar talentos, garantindo agilidade e assertividade nas contratações. Principais atividades: Conduzir processos seletivos completos; Alinhar perfil das vagas com gestores; Divulgar vagas em diversas plataformas e redes sociais; Realizar triagem de currículos; Conduzir entrevistas; Realizar hunting e busca ativa de candidatos; Acompanhar candidatos durante todas as etapas do processo; Manter banco de talentos atualizado. Requisito: Ensino Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas; Vivência com recrutamento de cargos operacionais, técnicos, administrativos, estratégicos e de liderança; Conhecimento em diferentes fontes de recrutamento e técnicas de entrevistas; Boa comunicação, organização e proatividade; Domínio do Pacote Office e plataformas de recrutamento. Disponibilidade para atuação no regime PJ. Diferenciais: Experiência em recrutamento de alto volume; Conhecimento em testes comportamentais; Perfil analítico e foco em resultados.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos