A posição envolve o suporte ao departamento pessoal de uma empresa. Gerenciar atividades de folha de pagamento Coordenar processos de admissão e demissão Acompanhar benefícios e gratificações Colaborar com a área de RH em processos seletivos Requisitos Experiência em departamento pessoal Conhecimento em legislação trabalhista Capacidade de organização e atenção aos detalhes Boa comunicação e habilidades de trabalho em equipe Benefícios Oferece-se ambiente de trabalho acolhedor Você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional Ambiente de colaboração e aprendizado contínuo A função promove o desenvolvimento de habilidades essenciais para o crescimento profissional. Benefícios: -. VT -. VR -. GYMPASS -. CESTA BÁSICA -. AUXILIO EDUCAÇÃO

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)