A posição exige um Assistente de RH para atuar em atividades de suporte e desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção. Gerenciar processos de recrutamento e seleção Coordenar entrevistas e avaliações de candidatos Acompanhar a integração de novos colaboradores Suportar na elaboração de políticas de RH Requisitos Experiência em recrutamento e seleção Conhecimento em legislação trabalhista Capacidade de comunicação eficaz Habilidade em trabalhar em equipe Benefícios Oferece-se ambiente de trabalho colaborativo Você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional Ambiente de trabalho seguro e acolhedor A função possibilita o desenvolvimento de habilidades essenciais para o mercado de trabalho atual e oferece oportunidades de crescimento profissional.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos