Vaga para atuação 100% presencial em Maracanaú Principais responsabilidades: Divulgar vagas em diferentes canais de recrutamento; Realizar a gestão de vagas na plataforma ATS (Abler); Triar currículos e realizar contato com candidatos; Agendar entrevistas e processos seletivos; Recepcionar candidatos durante as etapas presenciais; Conduzir processos seletivos de baixa e média complexidade para vagas operacionais e administrativas; Realizar checagem de referências profissionais, quando necessário; Fornecer feedback aos candidatos sobre o andamento dos processos; Manter o banco de talentos atualizado; Solicitar e conferir a documentação de candidatos aprovados; Agendar exames admissionais e apoiar o processo de admissão; Buscar novas fontes e estratégias de atração de candidatos; Monitorar o banco de talentos, garantindo pipeline para vagas operacionais; Participar de reuniões com gestores para alinhamento de perfis e demandas; Apoiar as demais atividades relacionadas à área de Recursos Humanos. Requisitos: Ensino Superior em andamento em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; Experiência com Recrutamento e Seleção de alto volume; Conhecimento intermediário em Excel; Experiência com plataformas ATS (preferencialmente Abler) será considerada um diferencial; Residir, preferencialmente, em Maracanaú/CE ou região. Perfil desejado: Boa comunicação e relacionamento interpessoal; Organização e atenção aos detalhes; Agilidade e senso de prioridade; Proatividade e foco em resultados; Facilidade para trabalhar com grande volume de vagas e candidatos. Benefícios: -. Vale refeição -. Vale transporte -. Telemedicina

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior