Funções Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção (divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e agendamento de entrevistas); Auxiliar na aplicação e correção de avaliações psicológicas, quando supervisionado(a), conforme as normas do CFP; Dar suporte à integração de novos colaboradores; Auxiliar na organização e execução de treinamentos, palestras e ações de desenvolvimento; Apoiar pesquisas de clima organizacional e ações de engajamento; Organizar documentos e controles relacionados aos processos de RH; Elaborar planilhas, relatórios e indicadores da área; Prestar suporte às demais rotinas de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO). Requisitos Cursando superior em Psicologia a partir do 5º semestre Capacidade de trabalhar em equipe e comunicação eficaz Interesse em processos organizacionais e comportamento humano Benefícios Vale Alimentação Oportunidade de desenvolvimento profissional e aprimoramento de habilidades Integração com um time comprometido com o bem-estar e o crescimento dos colaboradores

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades

• Microsoft excel
• Microsoft word