Buscamos um(a) Especialista em Infraestrutura com sólida experiência em ambientes Microsoft para atuar na implantação, administração e migração de soluções baseadas em Microsoft Project Server e SharePoint. Este(a) profissional será responsável por conduzir projetos de migração de ambientes Project Online para Project Server on-premises, garantindo a integridade dos dados, continuidade operacional e aderência às melhores práticas de arquitetura corporativa. Principais Responsabilidades Planejar e executar a migração da solução Project Online para Project Server on-premises, incluindo levantamento de requisitos, definição de arquitetura e estratégia de transição. Implantar e configurar ambientes Project Server e SharePoint Server, assegurando disponibilidade, desempenho e segurança. Realizar análise de impacto, mapeamento de dados e conduzir processos de migração, validação e estabilização dos ambientes. Atuar na integração entre Project Server, SharePoint e demais componentes da infraestrutura Microsoft, como Active Directory, SQL Server e IIS. Elaborar documentação técnica completa, incluindo arquitetura, procedimentos operacionais, plano de migração e plano de rollback. Apoiar testes funcionais e processos de homologação, garantindo aderência às necessidades do negócio. Realizar transferência de conhecimento para equipes internas e apoiar as atividades de sustentação pós-migração. Requisitos Técnicos Experiência comprovada em: Microsoft Project Server (implantação e administração). SharePoint Server (administração e configuração avançada). Migração de ambientes Microsoft, preferencialmente em projetos de transição de Project Online para ambientes on-premises. Conhecimentos sólidos em: Windows Server. Active Directory. IIS. SQL Server. Arquitetura de ambientes on-premises e híbridos. Segurança e controle de acesso em ambientes corporativos. Formação e Certificações Ensino superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas. Formação e/ou especialização em Project Server e SharePoint. Certificações Microsoft (desejável): Microsoft Certified (Azure, SharePoint, SQL Server ou Windows Server). Certificações relacionadas a colaboração corporativa e gerenciamento de projetos. Competências Comportamentais Planejamento e organização. Visão sistêmica e orientação a resultados. Proatividade e capacidade analítica. Comunicação clara com áreas técnicas e áreas de negócio. Trabalho em equipe. Capacidade de atuação em ambientes críticos. Experiência Desejável Participação em projetos de migração de sistemas críticos ou plataformas colaborativas. Atuação em ambientes corporativos de médio e grande porte. Experiência com metodologias de gestão de projetos e transição de serviços.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos

Habilidades

• Adaptabilidade: Ser flexível diante de mudanças e desafios, ajustando-se rapidamente às novas circunstânci
• Apoio ao Crescimento Pessoal: Investir no desenvolvimento profissional e pessoal, buscando aprender continuamente e se aprimorar
• Colaboração: Trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os colegas para alcançar objetivos comuns
• Compromisso com a Qualidade: Buscar a excelência em todas as atividades, garantindo que o trabalho atenda aos padrões mais elevados
• Comunicação Clara: Manter canais de comunicação abertos, expressando ideias e feedbacks de forma respeitosa e construtiva
• Ética e Transparência: Agir com integridade, honestidade e transparência em todas as interações e decisõe
• Foco em Resultados: Manter a orientação para resultados, alinhando esforços às metas e objetivos da organização
• Proatividade: Tomar a iniciativa em projetos e tarefas, buscando soluções antes que problemas se tornem críticos
• Respeito à Diversidade: Valorizar as diferenças individuais, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos
• Responsabilidade: Assumir a responsabilidade pelas próprias ações e decisões, reconhecendo erros e buscando melhorar