Apoiar os processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas e triagem de currículos. Agendar entrevistas e prestar suporte aos candidatos. Organizar documentos para admissão e demissão. Atualizar cadastros e arquivos de colaboradores. Auxiliar no controle de ponto, férias e benefícios. Apoiar ações de treinamento, integração e comunicação interna. Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas ao RH. Executar atividades administrativas e dar suporte às demandas da equipe. Benefícios: -. Vale Refeição -. Wellhub

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos