Estamos assessorando uma empresa na contratação de um Coordenador de Manutenção. Buscamos um profissional com perfil de liderança, visão estratégica e experiência na gestão de manutenção industrial, capaz de garantir a disponibilidade dos ativos, otimizar processos e conduzir equipes em um ambiente de alta performance. Principais atividades: Planejar e direcionar as atividades de manutenção, assegurando a continuidade das operações e a confiabilidade dos equipamentos. Liderar equipes técnicas e acompanhar a execução dos serviços, promovendo organização, segurança e qualidade nas entregas. Definir prioridades de atendimento, distribuindo recursos de forma eficiente para atender às demandas operacionais. Gerenciar contratos de fornecedores e prestadores de serviços, acompanhando desempenho, custos e qualidade das atividades executadas. Administrar os recursos da área, incluindo orçamento, materiais, ferramentas e peças de reposição, garantindo o melhor aproveitamento dos investimentos. Identificar oportunidades de melhoria em equipamentos, instalações e processos, desenvolvendo ações voltadas ao aumento da eficiência operacional. Acompanhar indicadores da área, analisando resultados e implementando planos de ação para melhoria contínua. Assegurar o cumprimento das normas técnicas, requisitos legais e políticas internas relacionadas à manutenção e segurança. Atuar em conjunto com as demais áreas da empresa para garantir suporte técnico às operações e aos projetos de expansão ou melhoria. Requisitos: Ensino Superior completo em Engenharia Mecânica ou Engenharia Elétrica. Experiência em coordenação ou supervisão de manutenção industrial. Conhecimento em gestão de manutenção preventiva, corretiva e preditiva. Domínio de sistemas elétricos, mecânicos, hidráulicos e pneumáticos. Vivência com gestão de equipes, fornecedores e contratos. Conhecimento das principais Normas Regulamentadoras aplicáveis à manutenção industrial. Pacote Office em nível intermediário. Diferenciais: Experiência em projetos de melhoria contínua e otimização de processos. Vivência em ambientes industriais de médio ou grande porte. Conhecimento em gestão de indicadores e controle orçamentário. Remuneração: Compatível com a posição e experiência profissional. Benefícios: Pacote de benefícios competitivo. Valorizamos profissionais comprometidos, com visão sistêmica, capacidade de tomada de decisão e foco em resultados.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Disponibilidade para viajar