Atribuições Responsável por apoiar e executar os subsistemas de Recursos Humanos com foco no desenvolvimento de pessoas, alinhando as estratégias da empresa ao crescimento dos colaboradores; Realizar Recrutamento e Seleção; Avaliação de Desempenho; Pesquisa de Clima; Suporte na área de Legislação Trabalhista. Requisitos Ensino Superior Completo em Administração ou Recursos Humanos; Experiência na área de Desenvolvimento Humano e Organizacional. Jornada de Trabalho Segunda a sexta-feira das 8h às 18h Benefícios Plano de Saúde Vale Alimentação Vale Transporte
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento