VAGA: Assistente de DP/RH #1257 O que esperamos de você: Buscamos um profissional que tenha senso de responsabilidade, ética, discrição e comprometimento. É importante possuir boa capacidade de organização, atenção aos detalhes, facilidade para lidar com pessoas, espírito colaborativo, iniciativa para solucionar problemas e disposição para atuar em um ambiente dinâmico. Salário: R$ 3.680,00 Benefícios: Vale-refeição de R$ 32,00 por dia; Vale-alimentação de R$ 200,00 por mês. Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 09h00 às 18h00 Principais responsabilidades: Executar rotinas de Departamento Pessoal; Realizar processos de admissão, demissão, férias e controle de benefícios; Controlar e conferir ponto eletrônico, banco de horas e jornada de trabalho; Organizar e manter atualizada a documentação dos colaboradores; Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas ao RH e DP; Apoiar os processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação das vagas até o agendamento de entrevistas; Auxiliar nos processos de integração de novos colaboradores; Dar suporte às ações de treinamento, comunicação interna e desenvolvimento; Apoiar o fechamento da folha de pagamento, enviando informações para a contabilidade; Elaborar controles, planilhas e relatórios da área; Garantir a organização e o cumprimento dos processos internos e da legislação trabalhista. Requisitos: Ensino Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas, Psicologia ou áreas correlatas; Experiência anterior nas rotinas de Departamento Pessoal e Recursos Humanos; Conhecimento em legislação trabalhista; Experiência com controle de ponto eletrônico, admissões, férias, benefícios e desligamentos; Conhecimento intermediário do Pacote Office, especialmente Excel; Boa comunicação verbal e escrita; Facilidade para organização de documentos e processos. Diferenciais: Experiência em clubes, empresas de prestação de serviços ou instituições de grande porte; Conhecimento em sistemas de gestão de RH e folha de pagamento; Vivência com indicadores e controles administrativos.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos