Executar processos de recrutamento e seleção, como alinhamento de perfil, divulgação de vagas, entrevistas técnicas, aplicação de testes práticos e formalização da admissão, dentre outros, garantindo agilidade e assertividade nas contratações; atuar no desenvolvimento e operacionalização das ações e programas de Treinamento e Desenvolvimento, contribuindo para o crescimento técnico e comportamental das equipes; realizar atividades relacionadas à integração de novos colaboradores; acompanhar o período de experiência de cada colaborador, avaliações de desempenho e ações de clima organizacional; prestar suporte às lideranças nas demandas de gestão de pessoas, assegurando práticas alinhadas à cultura organizacional; promover a limpeza de seu local de trabalho. Benefícios: -. Vale alimentação - R$330,00 -. Plano de Saúde -. Plano Odontológico -. Seguro de Vida -. Convênio Farmácia -. Vale-transporte ou auxílio combustível de R$200,00 -. Alimentação na empresa

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Disponibilidade para viajar