DESCRIÇÃO: • Coordenar e distribuir as demandas diárias entre os analistas de Contas a Pagar e Contas a Receber, Monitorar o desempenho da equipe por indicadores: SLA de pagamentos, aging de recebíveis, inadimplência e acurácia de lançamentos, Identificar gargalos e propor melhorias nos processos financeiros, com foco em eficiência e controle, Mapear e manter atualizados os Procedimentos Operacionais Padrão (POPs) da área. CONTAS A PAGAR: • Revisar e aprovar lançamentos de maior valor ou complexidade no sistema ERP antes da execução dos pagamentos, Validar conformidade de notas fiscais, contratos e documentos fiscais antes de pagamentos relevantes, Acompanhar aging de títulos a pagar, evitando atrasos e pagamentos indevidos, Supervisionar conciliação bancária e classificação de despesas por centro de custo e obra. CONTAS A RECEBER: • Supervisionar a emissão de notas fiscais de obras e serviços, garantindo correta tributação e prazos contratuais, Acompanhar aging de recebíveis e follow-up de cobranças, escalando casos críticos à Gerência e ao jurídico, Monitorar carteira de inadimplentes e propor estratégias de recuperação de crédito. CONTRATOS E SEGUROS: • Controlar vencimentos de contratos de clientes e fornecedores, alertando a Gerência sobre renovações e renegociações, Supervisionar o controle das apólices de seguro das obras (risco de engenharia, responsabilidade civil, garantia), Coordenar o cadastro e acompanhamento de sinistros junto às corretoras e seguradoras. FLUXO DE CAIXA E RELATÓRIOS: • Apoiar a Gerência na atualização do fluxo de caixa, consolidando informações de pagamentos e recebimentos, Preparar relatórios operacionais periódicos: posição de pagamentos, recebimentos previstos x realizados, inadimplência, Participar das reuniões de acompanhamento financeiro com a Gerência. GESTÃO DE EQUIPE: • Orientar, treinar e desenvolver os analistas, promovendo a padronização dos processos, Realizar acompanhamentos periódicos de desempenho e fornecer feedbacks construtivos, Cobrir demandas operacionais dos analistas em casos de ausência ou sobrecarga. Salário compativel com mercado. Beneficios: VR - 34,00 Dia VA - 510,00 Mês Café da manhã empresa Convênio médico e Odont. - Sul América Gympass Dayoff Aniversario

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos

Habilidades

• Auto-controle