Objetivo Realizar a gestão dos processos de compras da empresa, garantindo a aquisição de materiais, equipamentos e serviços nas melhores condições de custo, qualidade e prazo, contribuindo para a continuidade das operações e otimização dos recursos da organização. Principais Responsabilidades Gestão de Compras • Realizar processos de cotação e negociação com fornecedores. • Efetuar compras de materiais, equipamentos, uniformes, EPIs e serviços necessários para a operação. • Garantir o abastecimento adequado das áreas internas e contratos atendidos. • Emitir pedidos de compras e acompanhar o fluxo até a entrega final. • Monitorar prazos de entrega e atuar na solução de eventuais atrasos. Gestão de Fornecedores • Prospectar e desenvolver novos fornecedores. • Manter cadastro atualizado de fornecedores homologados. • Avaliar desempenho dos fornecedores quanto a prazo, qualidade e custo. • Realizar negociações buscando redução de custos e melhoria das condições comerciais. • Apoiar processos de homologação e qualificação de fornecedores. Controle de Custos • Realizar análises comparativas de preços e condições comerciais. • Buscar oportunidades de redução de custos sem comprometer a qualidade dos produtos e serviços. • Acompanhar indicadores de economia gerada através de negociações. • Apoiar a elaboração do orçamento anual relacionado as aquisições. Gestão de Estoque e Suprimentos • Monitorar níveis de estoque dos materiais críticos. • Planejar reposições em conjunto com as áreas solicitantes. • Apoiar controles de inventário quando necessário. • Identificar riscos de desabastecimento e propor ações preventivas. Processos e Compliance • Garantir o cumprimento das políticas internas de compras. • Assegurar que as aquisições sejam realizadas conforme alçadas de aprovação. • Organizar e manter documentação dos processos de compra. • Apoiar auditorias internas e externas relacionadas a área. Conhecimento Técnicos • Processos de compras e negociação. • Gestão de fornecedores. • Análise de custos. • Pacote ORice (Excel intermediário ou avançado) • Gestão de estoque e suprimentos. • Sistemas ERP será considerada diferencial. Benefícios: -. Vale Refeição: R$ 44,10 diário -. Vale Alimentação: R$ 245,37 mensal -. Convênio médico -. Wellhub

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• Aquisições
• Atenção aos detalhes
• Capacidade de análise
• Compras
• Comunicação
• Foco em resultados
• Gestão
• Gestão de compras
• Gestão de prioridades
• Materiais
• Negociação
• Operações
• Organização
• Otimização de recursos
• Planejamento
• Proatividade
• Qualidade
• Senso de urgência