Atuar na condução de processos seletivos, triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento de entrevistas e apoio à gestão de vagas. Necessário boa comunicação, organização e experiência com recrutamento.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção