Regime de contratação: CLT Jornada de trabalho: 5X2 Horário de trabalho: Segunda e terça-feira das 08:00 às 18:00, quarta, quinta e sexta-feira das 08:00 às 17:00 Atribuições: Administrar e analisar a política de remuneração e benefícios da empresa; Realizar pesquisas salariais e estudos de mercado; Estruturar gestão de cargos, salários, promoções e movimentações internas; Controlar e administrar benefícios, garantindo a correta operacionalização e faturamento; Realizar análises de orçamento pessoal, acompanhando movimentações, admissões, desligamentos e impactos financeiros relacionados à folha e estrutura organizacional; Atuar no relacionamento com fornecedores e prestadores de serviços de benefícios; Garantir conformidade com as políticas internas e legislação vigente. Requisitos: Formação completa em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade, ou áreas correlatas; Experiência em remuneração, orçamento de pessoal e análise de impacto financeiro; Conhecimento em metodologia Hay de Avaliação de Cargos; Pacote Office nível intermediário. Venha fazer parte do time #Gaviões! Benefícios: -. Vale Transporte -. Vale Refeição -. Telemedicina -. Cesta de Natal -. Confraternização de fim de ano -. Convênio SESC -. Parceria educacional -. Day off

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Administração de empresas; Ensino Superior, Ciências contábeis; Ensino Superior, Gestão de Recursos Humanos; Ensino Superior