Vaga: Coordenador de Qualidade Sobre a posição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Qualidade para liderar os processos e sistemas de gestão da qualidade, garantindo a excelência dos produtos, serviços e processos da organização. Este(a) profissional será responsável por atuar como elo entre a estratégia da empresa e a operação, promovendo a padronização dos processos, conformidade com normas e melhoria contínua. Buscamos um perfil com forte capacidade de liderança, visão analítica e foco em resultados, capaz de conduzir equipes, implementar melhorias e fortalecer a cultura da qualidade em toda a organização. Principais Responsabilidades: Coordenar e garantir a execução dos processos relacionados ao Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ); Mapear, revisar e padronizar processos internos, assegurando alinhamento às políticas e procedimentos corporativos; Planejar e acompanhar inspeções de materiais, processos produtivos e produtos acabados, assegurando conformidade e qualidade; Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) da área, analisando resultados e conduzindo reuniões periódicas para definição de planos de ação; Gerenciar processos de não conformidades, reclamações de clientes e planos de ações corretivas e preventivas; Conduzir análises de causa raiz utilizando metodologias de qualidade e melhoria contínua; Coordenar auditorias internas e apoiar auditorias externas e certificações; Desenvolver, treinar e orientar equipes sobre normas, procedimentos e boas práticas de qualidade; Liderar iniciativas de melhoria contínua visando aumento de produtividade, redução de falhas e fortalecimento dos processos; Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas para suporte à tomada de decisão. Requisitos: Formação superior completa em Engenharia, Administração, Gestão da Qualidade ou áreas correlatas; Experiência comprovada em gestão da qualidade, preferencialmente em ambiente industrial; Conhecimento sólido em Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ); Experiência com indicadores de desempenho, gestão de não conformidades e auditorias; Conhecimento em metodologias de análise e solução de problemas; Domínio do pacote Office; Perfil analítico, organizado, com boa comunicação e capacidade de liderança. Diferenciais: Formação como Auditor Interno ISO 9001:2015; Especialização ou pós-graduação em Gestão da Qualidade; Experiência em implantação e manutenção de processos de melhoria contínua; Conhecimento em Lean Manufacturing, Kaizen ou Six Sigma; Inglês intermediário. Competências comportamentais: Comunicação e relacionamento interpessoal; Organização e planejamento; Iniciativa e proatividade; Flexibilidade e adaptação a mudanças; Integridade e comprometimento; Trabalho em equipe; Orientação para resultados; Liderança e desenvolvimento de pessoas. Regime de contratação: CLT Local de trabalho: Distrito Industrial Pires (Pires I e Pires II) em Extrema. Benefícios: Assistência médica, Assistência Odontológica, Seguro de Vida em Grupo, Refeição no local, VA e Abono de CCT.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior