Analista de Recrutamento e Seleção Funções Conduzir processos de recrutamento e seleção Agendar entrevistas com Gestores Comerciais Conduzir entrevistas e avaliações de candidatos Acompanhar etapas do processo seletivo Colaborar com equipes para definição de perfis de vagas Requisitos Experiência em recrutamento e seleção Conhecimento em ferramentas de gestão de processos seletivos Capacidade de comunicação assertiva Iniciativa e disciplina para gerenciar múltiplas tarefas Benefícios Você terá acesso a uma rede de contatos profissionais Oportunidade de desenvolvimento de habilidades em recrutamento O cargo oferece um ambiente de trabalho dinâmico e oportunidades para crescimento profissional.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Disponibilidade para viajar

Habilidades

• Autonomia
• Comunicação Assertiva
• Disciplina
• Iniciativa