Apoio nas demandas de arquivo físico e digital dos colaboradores. Suporte no processo admissional e integração de novos colaboradores à instituição. Cadastro de colaboradores em plataformas digitais, como Intranet, Clicksign e biometrias. Acompanhamento da gestão de conselhos de classe, monitorando vencimentos e atualizando registros. Verificação na fonte da escolaridade e graduações de todos os colaboradores. Emissão mensal de cartões-ponto, auxiliando no processo de assinatura e arquivamento. Suporte às rotinas da área de Recursos Humanos. Apoio nas atividades de treinamentos e demais demandas do setor de RH. Benefícios: -. Vale-alimentação -. Vale-transporte -. Plano de saúde Sulmed -. Plataforma de terapia -. Atendimento Nutricional -. TotalPass

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)