Descrição da vaga Buscamos um(a) estagiário(a) para atuar na área de Departamento Pessoal com foco em melhoria contínua, apoiando a análise, estruturação e otimização dos processos da área. Essa pessoa será responsável por contribuir com a organização das rotinas operacionais, acompanhamento de indicadores e identificação de oportunidades de melhoria, garantindo mais eficiência, controle e padronização dos processos internos. O papel conecta análise, organização e execução, apoiando diretamente a área na construção de fluxos mais ágeis, confiáveis e alinhados ao crescimento da Rede Decisão. Hoje, já somos: +1.400 colaboradores 650 professores 11.200 alunos Presentes em São Paulo, Campinas e Minas Gerais #VemPraRede! Responsabilidades e atribuições Principais atividades: Apoiar na operação e manutenção dos sistemas de Departamento Pessoal (folha de pagamento, ponto eletrônico e benefícios) Auxiliar no cadastro, conferência e atualização de dados de colaboradores nos sistemas internos Apoiar na análise e correção de inconsistências em bases de dados (ex: divergências de ponto, cadastro e folha) Auxiliar na extração e organização de relatórios gerenciais e operacionais de RH Apoiar na automatização de processos manuais (planilhas, controles e rotinas administrativas) Participar da implantação e melhoria contínua de sistemas e ferramentas de RH Auxiliar na integração entre sistemas (ex: folha, ponto, benefícios e plataformas educacionais) Apoiar na documentação de processos e criação de manuais de uso dos sistemas

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades

• Boa organização e atenção aos detalhes
• Capacidade de adaptação a diferentes demandas e rotinas administrativas
• Conhecimento intermediário em Excel (tabelas, fórmulas e organização de dados)
• Facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
• Familiaridade com sistemas de RH, folha de pagamento ou controle de ponto
• Familiaridade em tecnologia aplicada a Recursos Humanos e processos de Departamento Pessoal