Atribuições da vaga: Realizar controle de ponto e lançamento de atestados; Realizar fechamento e conferencia de folha de pagamento; Realizar processo de admissão e demissão; Gestão de benefícios e homologações; Apoio no atendimento aos colaboradores; Outras atividades inerentes ao cargo. Requisitos: Ensino Superior cursando ou completo em administração, RH ou áreas correlatadas; Domínio do Pacote Office (Word, Excel); Experiência prévia em rotinas de RH e departamento pessoal; Disponibilidade para atuar de Segunda a Sexta-feira das 7h42 às 17h30.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft Excel

Habilidades

• Controle de ponto
• folha de pagamento
• Administração de benefícios

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Cesta básica
• Estacionamento
• Seguro de Vida
• Vale-refeição
• Vale-transporte