Estamos selecionando um Supervisor de Departamento Pessoal para atuar em nosso escritório central. O cargo é essencial para garantir a eficiência e o bom funcionamento do departamento, contribuindo para a satisfação e o desenvolvimento dos colaboradores. Funções: Gerenciar as atividades do departamento de pessoal Coordenar processos de folha de pagamento, ponto, pagamento de benefícios, etc Acompanhar a implementação de políticas pertinentes a área Colaborar com a área jurídica para conformidade com legislação trabalhista Atendimento a demandas de fiscalização trabalhista Acompanhamento de processos judiciais da área Atuar como preposto em audiências trabalhistas Requisitos: Experiência em Departamento Pessoal (nível de gestão) Conhecimento em legislação trabalhista atualizada Capacidade de gerenciar equipes e projetos Habilidade em comunicação e negociação Benefícios: Oferecemos um salário competitivo Você terá acesso a benefícios como plano de saúde e odontológico Ambiente de trabalho colaborativo e de crescimento profissional Em nossa empresa valorizamos a diversidade e busca candidatos que se alinhem com nossos valores e objetivos.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• Comunicação interpessoal
• Cultura organizacional
• Habilidade comunicativa
• Habilidade de gestão
• Legislação trabalhista
• Organização documental
• Resiliência